公司召开2013年度全体职工大会-凯发官方手机版下载

公司召开2013年度全体职工大会
2013-02-061202

  2月5日,公司召开2013年全体职工大会。公司董事长、总经理缪克能代表公司领导班子作了《打好翻身仗 再创新辉煌》的工作报告,总结回顾过去一年工作,并对2013年的各项工作任务进行了部署与展望,提出了力争实现销售收入160亿元、利润1亿元的年度奋斗目标。
  缪克能指出,过去一年是公司有史以来最艰难的一年,但在全体员工的共同努力下,公司全年实现销售收入140.96万元,创下历史新高,特别是在拓展公司发展空间上,呈现了新亮点;在“三新”发展战略上,实现了新突破;在降本节支工作中,落实了新举措;在风险管控体系方面,取得了新成效。但是,在成绩之外,我们的教训也是非常深刻的,公司贸易性质以及外部市场环境的影响是其主要方面,但是,市场的冲击暴露了公司在近几年快速发展中积累的许多深层次问题,值得每一位员工痛定思痛、深入反思。
  对于2013年的工作,缪克能强调,一方面要坚定发展的信心,既要正视困难,又要扬长避短,全力挖掘并充分发挥自身的贸易优势、平台优势和经营特色,全方位地发挥公司的正能量;另一方面要进一步树立自省、自悟、自我修正的工作态度,不计较、不埋怨、敢负责、敢顶真,切实履行好每一位员工的工作职责,举全员之力攻坚克难。同时,要以“务实、创新、转型”为主基调,以“控风险、拓市场、增效益”为全年工作主线,认真做好以下五个方面的工作:一是把务实作为第一要求,全面提升公司的整体规模效益;二是把创新与转型作为主攻方向,不断拓展企业的发展空间;三是把管理升级作为重要支撑,着力夯实企业的发展根基;四是把深化改革作为强大动力,进一步增强企业的内生动力;五是把提高员工的幸福指数作为目标,加强和改进凯发官方手机版下载的文化建设和实事工程建设。
  公司党总支书记周涛在讲话中提出,2013年开局不错,但并不意味着全年风调雨顺、一路向好,仍然存在变数、潜伏风险,不容懈怠,努力多一点,希望就大一些。2013年工作运作部署关键在于落实,一是要转变我们的学风,要结合工作实际,比以往更加注重学习,理清思路,端正认识,方向不偏,令行禁止,重视向优秀团队和优秀员工学习,向同行的学习,通过学习,出思路、出点子,把目标任务落实到思想上、追求上、行动上;二是转变我们的工作作风与经营方式,重实干、务实效,对于工作目标和任务要深化、细化、优化,把握波段趋势,找准节点,提高工作质量与服务质量,判断上更精准,服务上更贴心,管理上更严密,将目标任务落实到具体措施,责任到位,责任到人;三是因势而变、因势而为,增强危机意识与开拓创新意识,在经营品种、经营方式上下决心,花力气去拓展,努力培育我们的新优势;四是全体党员及干部要强化责任与作为意识,带好学习的头、落实的头、创新创效的头,把“强信心、尽责任、重实干、看绩效”的主题教育活动开展好,真正把先进性内化于心、外化于行,赢在2013年,打一个漂亮的翻身仗。
  此外,公司还表彰了2012年度的优秀团队和优秀个人,机电能源部荣获公司2012年度优秀团队荣誉称号;王小红、宋怡健、陶茁、黄福标、韩伟、董晓敏(以姓氏笔画为序)等六位同志荣获2012年度公司优秀员工荣誉称号。

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